根据工作需要，天津工业大学委托北方人力资源管理顾问有限公司招聘人才派遣制工作人员，具体如下：
一、用工单位：天津工业大学
二、用工岗位及要求：天津市北方人力资源管理顾问有限公司人才派遣岗位招聘公告（见本页面下方）
三、招聘程序
1. 应聘人员须填写：《天津市北方人力资源管理顾问有限公司人才派遣岗位应聘人员报名表》，并将表发至rsc@tiangong.edu.cn; rsc_tjpu@163.com，主题务必注明应聘部门和岗位，附件以“用工部门及岗位+姓名+人才派遣” 格式命名。
2. 报名从速，用工单位将会根据筛选情况通知报名人员参加面试。面试时务必携带《天津市北方人力资源管理顾问有限公司人才派遣岗位应聘人员报名表》（A4纸，正反面打印，粘贴2寸彩色照片）一份，本人身份证原件，学位证、毕业证原件和复印件各一份（应届毕业生持学校加盖公章的推荐信）。
报名后没有接到面试通知的应聘人员，恕不一一回复，敬请谅解。
四、其他说明
1. 待遇面议；
2. 应聘人员一旦被录用，与天津市北方人力资源管理顾问有限公司签订劳动合同，并由天津市北方人力资源管理顾问有限公司办理工资、“五险一金”、劳动录用等相关手续；
3. 天津工业大学不承担为应聘人员解决户籍、住房、家属及子女安排的义务；
4. 所有岗位试用期3个月。
5. 咨询电话：83955179。
天津市北方人力资源管理顾问有限公司人才派遣岗位招聘公告
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用工单位 |
用工部门 |
岗位及工作内容 |
要求 |
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学历/学位 |
性别 |
年龄 |
人数 |
其他 |
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教材科 |
岗位一：试卷印刷与管理 |
本科及以上 |
男 |
35岁以下 |
1 |
掌握计算机办公软件具备一定操作能力。 |
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保卫处 |
岗位二：“安防指挥中心系统平台”建设、运行、故障处理 |
本科及以上 |
男 |
35岁以下 |
1 |
计算机操作能力语言表达能力、文字处理能力 |
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公寓服务中心 |
岗位三：学生公寓管理 |
硕士及以上 |
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35岁以下 |
5 |
掌握计算机的使用；较强的语言表达、组织协调和管理能力。 |
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图书馆 |
岗位四：图书典藏 |
硕士及以上 |
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30岁以下 |
3 |
图书情报或相关专业毕业 |
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岗位五：图书借还、借阅区或阅览室管理 |
硕士及以上 |
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30岁以下 |
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